15 mois après l'entrée en vigueur du RGPD - retours d'expérience et points d'attention

15 mois après la mise en vigueur du Règlement Général pour la Protection des données (RGPD), nous proposons aux professionnels RH de faire une mise au point quant à la conformité de leurs processus RH par rapport à ce règlement. Cette formation est ouverte à toute personne maîtrisant les notions de base relatives au RGPD. Elle vient aussi en complément du cycle de base (sessions de 2018), et reprogrammé en novembre 2019.

Au cours de la formation, les questions traitées seront les suivantes: 

  • Quelles sont les principales difficultés rencontrées dans le cadre de la mise en conformité des traitements RH au RGPD ? : identification des flux de données, constitution du registre, sensibilisation des collaborateurs, réalisation des analyses d’impacts ?
  • Quels sont les principaux changements opérés dans la gestion quotidienne des RH suite à l’entrée en vigueur du RGPD ?
  • Quid de l’implication des représentants du personnel dans la gestion de la conformité RGPD ?
  • 1 an après la mise en vigueur du RGPD, avez-vous été confronté à un manquement lié au non-respect du règlement ?
  • Quelles sont les difficultés persistantes que vous rencontrez par rapport à la mise en conformité au RGPD ?
  • Courant de l’année passée, avez-vous mis en place des processus spécifiques vous permettant de vous assurer du respect du RGPD au sein de votre département RH ? Par exemple : formulaires types ou procédures diverses.

Public cible

Responsables RH, collaborateurs RH Managers

Pré-requis

Maîtrise des notions générales relatives au RGPD Cycle RGPD de base (2*4 heures) en 2018

Objectif

- Mettre à jour l'interprétation du règlement sur base d'expériences acquises
- Mettre en lumière les éléments cruciaux spécifiques aux RH liés au RGPD, et les concrétiser en termes de processus
- Echanger sur les process mis en place au sein des entreprises des participants, sous forme de retours d'expériences

Méthodologie

Présentation ex-cathedra Retours d'expériences Questions-réponses

Attestation

Non

Inclus

Supports de formation et catering